英国赌博巨头 The Rank Group 的在线部门 Rank Interactive 聘请 Heather Kemp 担任公司新的人力资源主管。 Kemp 将在公司专注于数字内容的直布罗陀办事处工作。
Rank Interactive 的新任人力资源主管在赌博业务方面并非新手。她以前的职业是在威廉希尔，在那里她升任人民领袖。她是公司直布罗陀办事处管理团队和英国人事领导团队的一员。她的职责包括人力资源战略、招聘、员工关系和其他组织职能。
除了她的人力资源经验，坎普还拥有扎实的法律背景。她于 2010 年毕业于赫尔大学，获得法学学士学位。坎普继续在 Cilex 法学院接受教育，专攻就业法和民事诉讼。在与威廉希尔合作期间，她提高了对英国和直布罗陀就业法的了解。
Kemp 从 Cilex 毕业后的第一份工作是在英国连锁超市 Asda 工作。她最初担任风险管理、保险和索赔方面的索赔团队教练。两年后，公司将她提升为人才洞察经理。在该职位上，她管理人力资源数据以改进决策和衡量进度。
William Hill 和 Rank Interactive 均未就 Kemp 的新职位发表任何声明。目前尚不清楚 Rank 是否提出了更好的提议，或者她离开威廉希尔的决定是否是出于某种原因，该运营商最近收购了 888 控股公司以及由此产生的组织变化。
无论出于何种原因，Rank Interactive 获得了一位经验丰富、多才多艺的专业人士，并拥有久经考验的行业记录。考虑到预计 2022 年第二季度的收入下降，该运营商确实可以使用任何额外的人才。该集团预计到本财年末将赚取约 4900 万美元，而之前的估计为 5700 万美元至 6700 万美元。这一修正标志着它今年第二次下调了指引。
根据 Rank Group 的说法，业绩疲软是由于大流行导致其实体场所的客户数量减少。通胀上升也对公司的利润产生了负面影响。因此，该运营商的股价在 6 月中旬下跌 16.9% 至 1.018 美元，但此后略有回升。
尽管存在缺陷，但 Kemp 将加入的 Rank Group 的 iGaming 部门的表现令人满意。除格罗夫纳外，该运营商的其他品牌似乎也表现良好。 Rank Group 的第二季度初步业绩将于 8 月 18 日公布，这应该可以更好地了解公司的财务状况。
